Promotor/a de servicios financieros

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• Desarrollo en Plan Carrera (6 Escalones que tienen un aumento de rango y sueldo bruto/fijo)
• Prestaciones de ley desde el primer día de capacitación
• Contrato directo por la empresa.
• Horarios Flexibles
• Fondo de ahorro duplicado por la empresa.
• Seguro de vida con valor de $100,000 MXN.
• Cumpliendo meta (semana libre de descanso pagada).

• Bachillerato concluido
• Experiencia en ventas de campo e intangibles de crédito, seguros, afore, inmobiliario, automotriz, tangibles e intangibles, etc., y experiencia en todo tipo de ventas.
• Conocimientos en diferentes métodos de prospección