People Analytics & Culture Intern

Actividades principales: Administración de bases de datos de talento.
Construcción de dashboards (Power BI / Excel).
Soporte en comunicación interna (campañas, contenido).
Soporte en análisis de encuestas de clima.
Apoyo en logística de programas de capacitación.
Requisitos: Carrera: Ing.
Tecnología de software, Ing.
Industrial, Ing.
Mecánico Administrador o afín.
Fecha de graduación: junio ****.
Inglés avanzado.
Herramientas: Power BI (deseable), Excel (Avanzado), Python (deseable), Canva.
Soft skills: Proactividad, analítico, atención al detalle, colaborativo.