Instrutor de Treinamento

Responsabilidades:

• Desenvolver e implementar programas de treinamento voltados para o desenvolvimento das habilidades da equipe.


• Realizar diagnósticos de necessidades de treinamento em conjunto com os gestores.


• Facilitar sessões de treinamento presenciais e online, utilizando metodologias interativas.


• Acompanhar o progresso dos participantes e fornecer feedback contínuo.


• Elaborar materiais didáticos e recursos de apoio ao aprendizado.


• Realizar avaliações e medir a eficácia dos treinamentos realizados.


• Manter-se atualizado sobre as melhores práticas e tendências de treinamento e desenvolvimento.

Requisitos Mínimos:

• Graduação completa em Psicologia, Pedagogia, Administração ou áreas relacionadas.


• Experiência prévia em treinamento e desenvolvimento de equipes (mínimo 2 anos).