Gerente Rec. Humanos

ResponsabilidadesEjecutar los procesos de desarrollo y atracción de talento.Asegurar la correcta gestión de la estructura organizacional y esquemas de compensación.Ejecutar el proceso de administración del personal (incorporación - terminación de la relación laboral) mitigando riesgos.Gestionar eficientemente el proceso de nómina y presupuesto del área.Asegurar la correcta capacitación del personal, identificando las necesidades de formación y desarrollo.RequisitosLicenciatura / Ingeniería Industrial, Administración, Recursos Humanos, Psicología o afín.4+ años de experiencia como Líder y/o Generalista en el área de Recursos Humanos.Deseable experiencia en el giro retail.Buen manejo, gestión y análisis de indicadores del área y control de presupuesto.Experiencia en estrategias de reclutamiento, planes de retención, capacitación y desarrollo de talento, clima laboral, evaluación de desempeño, estructura organizacional y esquemas de compensación.Experiencia en relaciones laborales y ad...