Directeur.trice – Certification et services-conseils (Thetford Mines)

Conditions de bonheur chez BVA

• Flexibilité
• Horaire adaptable et adapté selon les saisons (37,5 h/semaine)
• Vendredis de congé payés en été (4 jours/semaine)
• Télétravail hybride possible
• Congés généreux pour raisons personnelles (52h de maladies et 15h de mobiles)
• Congés payés pendant les Fêtes
• Temps supplémentaire rémunéré
• Primes de référencement de nouveaux clients et employés
• Programmes de reconnaissance
• Régime modulaire d’assurances collectives
• Compte santé annuel de 400 $
• Télémédecine et programme d’aide à l’employé et à la famille (PAEF)
• Tarifs réduits dans des gym partenaires
• Allocation annuelle de 500 $ pour loisirs, ergonomie ou vêtements de sport
• Allocation annuelle pour formation continue
• Avantages professionnels (ordre ou association)
• Programme de gestion de carrière sur mesure
• Club social très actif
...