Directeur des programmes d’incitatifs et rémunération

Une institution financière canadienne recherche un Directeur des programmes d'incitation pour diriger la stratégie et l'administration des programmes de rémunération variable. Le candidat idéal aura plus de 10 ans d'expérience en conception de programmes d'incitatifs, allié à de solides compétences en analyse de données et en leadership. Ce poste inclut l'optimisation des structures des programmes et l'engagement avec les équipes interfonctionnelles. Un environnement de travail flexible et des opportunités de croissance sont offerts.
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