Job Description
Objetivo del puesto
Responsable de dirigir la estrategia corporativa de SHA Academy con los talentos, responsable directo de la formación y el desarrollo profesional de los talentos, coordinar la comunicación interna, así como el clima y reconocimiento.
Principales funciones- Elaborar el plan anual de Capacitación.
- Conducir el programa de evaluaciones de desempeño de la compañía.
- Diseño de itinerarios formativos por puesto de trabajo.
- Responsable del proceso de OnBoarding de los talentos.
- Responsable de los programas educativos de la marca: weCare, SHA Healthy.
- Responsable del programa SHA Trainers.
- Dirigir la formación experiencial.
- Gestión y supervisión de la certificación anual SHA Excelence Degree con Quality.
- Apoyar al equipo gerencial en la detección y gestión de las necesidades formativas.
- Creación y seguimiento de los planes de carrera de los talentos. ...