Confidencial
Coordenadora de RH
Job Description
Requisitos e Qualificações:
Trajetória consolidada em liderança ou coordenação da área de Recursos Humanos.
Domínio do subsistema de RH Generalista, com forte atuação em atração de talentos, onboarding, desenvolvimento de pessoas, engajamento e cultura organizacional.
Sólida base em relações trabalhistas e fluxos de Departamento Pessoal, atuando como elo estratégico com a contabilidade externa/Hub de DP.
Prática no papel de Business Partner, prestando suporte consultivo e desenvolvendo lideranças gestoras.
Perfil com alto nível de organização, capacidade analítica, senso de urgência e comunicação assertiva.
Habilidade no gerenciamento de KPIs da área e elaboração de relatórios gerenciais para tomada de decisão.
Diferencial: Ter atuado em setores de alta rotatividade ou dinâmicos (como logística, operações, varejo ou indústria).
Trajetória consolidada em liderança ou coordenação da área de Recursos Humanos.
Domínio do subsistema de RH Generalista, com forte atuação em atração de talentos, onboarding, desenvolvimento de pessoas, engajamento e cultura organizacional.
Sólida base em relações trabalhistas e fluxos de Departamento Pessoal, atuando como elo estratégico com a contabilidade externa/Hub de DP.
Prática no papel de Business Partner, prestando suporte consultivo e desenvolvendo lideranças gestoras.
Perfil com alto nível de organização, capacidade analítica, senso de urgência e comunicação assertiva.
Habilidade no gerenciamento de KPIs da área e elaboração de relatórios gerenciais para tomada de decisão.
Diferencial: Ter atuado em setores de alta rotatividade ou dinâmicos (como logística, operações, varejo ou indústria).
- Local de trabalho: Itajaí, SC
- Regime de contratação de tipo: Prestador de Serviços ...