Job Description
Overview
TEHORA est présentement à la recherche d'un(e) conseiller(ère) senior en architecture d'entreprise et d'intégration ayant une solide expérience en transformation numérique, en alignement stratégique des systèmes et en architecture de référence. La personne retenue interviendra dans un contexte organisationnel structuré afin de soutenir des travaux d'architecture d'entreprise, d'intégration et de modernisation des systèmes d'information. Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue. Responsibilities
Définir, planifier et coordonner les travaux liés à l'implantation, au maintien et à l'évolution de la pratique d'architecture d'entreprise; Participer à des études et à des projets afin d'assurer l'alignement avec les orientations d'architecture d'entreprise et la stratégie de transformation numérique; Définir, avec les autres architectes, les architectures de référence actuelles et cibles pour les projets identifiés ...
TEHORA est présentement à la recherche d'un(e) conseiller(ère) senior en architecture d'entreprise et d'intégration ayant une solide expérience en transformation numérique, en alignement stratégique des systèmes et en architecture de référence. La personne retenue interviendra dans un contexte organisationnel structuré afin de soutenir des travaux d'architecture d'entreprise, d'intégration et de modernisation des systèmes d'information. Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue. Responsibilities
Définir, planifier et coordonner les travaux liés à l'implantation, au maintien et à l'évolution de la pratique d'architecture d'entreprise; Participer à des études et à des projets afin d'assurer l'alignement avec les orientations d'architecture d'entreprise et la stratégie de transformation numérique; Définir, avec les autres architectes, les architectures de référence actuelles et cibles pour les projets identifiés ...