Job Description
À propos du poste
Mandat temporaire d’une durée de 1 an.
Le salaire de la personne retenue pour ce poste sera déterminé selon un ensemble de facteurs : l’expérience professionnelle, les compétences, la contribution anticipée quant au poste, l’équité interne, etc. L’échelle salariale présentée ci-dessous est pour une semaine de travail de 35 heures et pourrait s’appliquer à la majorité des différents profils de candidats, mais nous encourageons les candidats se situant en dehors de cette zone salariale à postuler.
Salaire prévu
94 200 – 115 200
Ce que vous accomplirez chez nous
- Réaliser des diagnostics organisationnels et opérationnels au sein des secteurs de l’Indemnisation au Québec (processus, rôles, données, systèmes et contrôles) afin d’identifier des opportunités d’amélioration mesurables (qualité, productivité, coûts, expérience employé/client).
- Cartographier, analyser et optimiser les processus de bout e...