Job Description
- Gestionar el proceso de remuneraciones y registro de asistencia.
- Ejecutar nómina de pagos (remuneraciones, anticipos, LLSS)
- Mantener la documentación contractual (carpetas digitales) y bases de datos al día.
- Elaboración de contrato y anexos; informes de cierre de mes, atención al usuario, ingreso de documentación de la DT; realización y gestión de finiquitos, tramitación licencias médicas, entrega de beneficios al personal, apoyo en tareas vinculadas al área de rrhh.
- Experiencia de al menos 2 años en las funciones descritas en el cargo.
- Excluyente : manejo de BUK.
- Manejo de normativa laboral vigente , contabilidad básica, trámites de licencias médicas.
- Disponibilidad inmediata.
Beneficios
- Contrato directo por la empresa (plazo fijo y luego indefinido).
- Seguro de salud, bono colación, aguinaldo de navidad y fiestas patrias, colación y bus de acercamiento.