Analista de Pessoas Sênior - Departamento Pessoal

Responsabilidades

Realizar análises e lançamentos de movimentações de folha (mensais e complementares), garantindo a correta aplicação de pagamentos e alterações funcionais.

Executar transferências internas e alterações cadastrais, assegurando consistência das informações nos sistemas.

Atuar na gestão de afastamentos (INSS, licença maternidade/paternidade, estabilidade, entre outros).

Atualizar e validar dados cadastrais de colaboradores (dados pessoais, bancários, dependentes e endereço).

Apoiar no processo de pensão alimentícia, incluindo interface com jurídico e lançamentos sistêmicos.

Realizar atendimento de chamados relacionados à folha, garantindo cumprimento de SLA e qualidade no atendimento.

Apoiar a liderança e o time em demandas operacionais e rotinas da área.

Atuar com alto volume de dados, realizando inputs sistêmicos, conferências e validações críticas.

Contribuir com a melhoria contínua dos pr...