ANALISTA DE DEPARTAMENTO PESSOAL - GESTÃO DE PONTO.

Buscamos um(a) profissional com sólida atuação em Departamento Pessoal , perfil técnico, visão analítica e atenção à conformidade legal, para garantir a excelência dos processos de Administração de Pessoal e apoiar uma gestão de pessoas eficiente, segura e alinhada às melhores práticas de mercado.

Se você tem experiência com DP , folha de pagamento , eSocial , encargos trabalhistas e deseja atuar em um ambiente de constante evolução, seu próximo desafio pode estar aqui.

Atuação 100% presencial em Belo Horizonte/MG

Responsabilidades e atribuições

• Realizar processos de admissão, incluindo conferência documental, cadastro em sistema e envio de informações ao eSocial;
• Executar rotinas de rescisão de contrato de trabalho, assegurando cálculo correto das verbas rescisórias e cumprimento dos prazos legais;
• Efetuar o processamento de folha de pagamento, incluindo salários, hora...