Analista de Departamento Pessoal

Principais atribuições
Gerenciar e executar rotinas de folha de pagamento;
Realizar apontamento e conferência de ponto eletrônico;
Efetuar fechamento de encargos trabalhistas;
Atender colaboradores de forma presencial e online;
Realizar cálculos de rescisão, férias e 13º salário;
Interpretar e aplicar corretamente CCTs e ACTs;
Garantir o cumprimento das obrigações acessórias e prazos legais da área.
Requisitos
Experiência prévia na função, preferencialmente com grande volume de colaboradores;
Vivência com rotinas de Departamento Pessoal;
Conhecimento em: eSocial; DCTFWeb; e-CAC; DET; Empregador Web;
Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
Boa comunicação verbal e escrita;
Perfil organizado, dinâmico, proativo e com bom relacionamento interpessoal.
Diferenciais
Conhecimento nos sistemas Domínio e Secullum;
Experiência em empresas com alto volume de admissões e...